photo Randos 61 - Fête de la Randonnée dans l'Orne

Randos 61 - Fête de la Randonnée dans l'Orne

Randonnée et balade, Balades, Randonnée et balade

ALENCON 61000

Du 26/04/2025 au 27/04/2025

8e édition de la Fête de la Randonnée dans l'Orne, Randos 61! Venez profiter des magnifiques paysages du département. L’Orne, destination Nature de la Normandie vous offre une diversité environnementale et autorise des promenades dans des endroits totalement improbables, des endroits qui font la richesse de l’Orne. Cette richesse sera partagée samedi 26 et dimanche 27 avril 2025 grâce aux nombreuses randonnées proposées au cours de ce week-end. Le maître mot de cette fête de la randonnée est la convivialité, associée au partage avec des guides accompagnateurs. Ouvertes à tous et entièrement gratuites, ces balades seront commentées par des Ornais férus d’anecdotes locales, amoureux des vieilles pierres ou passionnés de la faune et de la flore. Marcher, découvrir l’Orne par ces sentiers donnera à chaque participant une opportunité nouvelle pour apprécier des paysages exceptionnels. Toutes les balades et randonnées organisées dans le cadre de Randos 61 sont accessibles à tous et proposent des thèmes ou des animations pour tous les goûts. Ces randonnées familiales ne comportent pas de difficultés majeures. Grands et petits pourront suivre des chemins sans danger. Sur[...]

photo Randos 61 - Fête de la Randonnée dans l'Orne

Randos 61 - Fête de la Randonnée dans l'Orne

Randonnée et balade, Fête

Alençon 61000

Du 26/04/2025 au 27/04/2025

8e édition de la Fête de la Randonnée dans l'Orne, Randos 61! Venez profiter des magnifiques paysages du département. L’Orne, destination Nature de la Normandie vous offre une diversité environnementale et autorise des promenades dans des endroits totalement improbables, des endroits qui font la richesse de l’Orne. Cette richesse sera partagée samedi 26 et dimanche 27 avril 2025 grâce aux nombreuses randonnées proposées au cours de ce week-end. Le maître mot de cette fête de la randonnée est la convivialité, associée au partage avec des guides accompagnateurs. Ouvertes à tous et entièrement gratuites, ces balades seront commentées par des Ornais férus d’anecdotes locales, amoureux des vieilles pierres ou passionnés de la faune et de la flore. Marcher, découvrir l’Orne par ces sentiers donnera à chaque participant une opportunité nouvelle pour apprécier des paysages exceptionnels. Toutes les balades et randonnées organisées dans le cadre de Randos 61 sont accessibles à tous et proposent des thèmes ou des animations pour tous les goûts. Ces randonnées familiales ne comportent pas de difficultés majeures. Grands et petits pourront suivre des chemins sans danger. Sur[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre de notre développement et pour rejoindre notre équipe : Prester dans le Département de l'Orne des rendez-vous sur sites auprès des bénéficiaires du RSA dans une prestation intitulée "Levée des freins psychologiques". Plus particulièrement : - Objectiver une situation et apporter ainsi aux référents en charge des contrats d'engagements réciproques des réponses argumentées à la réalité des freins avancés par les bénéficiaires du RSA à l'entrée dans le processus de retour à l'emploi. - Accompagner les bénéficiaires dans une démarche de reconstruction face à la souffrance psychique identifiée. - Les rendez-vous se tiennent sur les sites du Département. - Représenter l'Association SAMPS. Nombreux avantages : - Véhicule de service - Carte carburant et péages - Ordinateur portable, smartphone - Statut cadre - Prévoyance cadre : prise en charge patronale à 100% - Prime d'intéressement ++ - Abondement - Prime sur objectifs - Séances de Supervision psychologique (1 par mois en Visio) avec un superviseur confirmé. - 10 jours de repos employeur offerts en plus des congés contractuels - Prise en charge patronale complémentaire santé à 100% - Accès plateforme Cairn.info[...]

photo Comptable

Comptable

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Acteur local, la Caisse primaire d'assurance maladie de l'Orne (210 salariés) exerce ses missions autour d'une ambition : protéger la santé de près de 241 000 assurés et bénéficiaires ornais. Dans ce cadre, elle sert plus d'un milliard d'euros de prestations (données 2023). Au cœur de deux parcs naturels régionaux, l'Orne est un département plein de charme, résolument connecté et accessible : - sur un axe est-ouest, une étape stratégique entre Paris (2h15) et la Bretagne (Rennes 2h). - sur un axe nord-sud, un département charnière entre Normandie (Caen 1h15) et Pays de la Loire (Le Mans 40 mn). Missions/Activités Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse) et autonome ? Alors rejoignez notre équipe comptabilité de en tant que comptable ! Cette équipe dynamique, composée de huit personnes, a pour mission de produire des comptes fiables et justifiés dans le respect des échéances fixées. Elle assure le paiement de toutes les dépenses de la Caisse, gère les recettes et comptabilise les indus. Elle réalise également toutes les opérations de trésorerie et de gestion des créances. Le (la) candidat(e) retenu(e) prendra en charge les activités suivantes : Contribuer à la tenue[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre de notre développement et pour rejoindre notre équipe : Prester dans le Département de l'Orne des rendez-vous sur sites auprès des bénéficiaires du RSA dans une prestation intitulée "Levée des freins psychologiques". Plus particulièrement : - Objectiver une situation et apporter ainsi aux référents en charge des contrats d'engagements réciproques des réponses argumentées à la réalité des freins avancés par les bénéficiaires du RSA à l'entrée dans le processus de retour à l'emploi. - Accompagner les bénéficiaires dans une démarche de reconstruction face à la souffrance psychique identifiée. - Les rendez-vous se tiennent sur les sites du Département. - Représenter l'Association SAMPS. Nombreux avantages : - Véhicule de service - Carte carburant et péages - Ordinateur portable, smartphone - Statut cadre - Prévoyance cadre : prise en charge patronale à 100% - Prime d'intéressement ++ - Abondement - Séminaires - Prime sur objectifs - Séances de Supervision psychologique (1 par mois en Visio) avec un superviseur confirmé. - 10 jours de repos employeur offerts en plus des congés contractuels - Prise en charge patronale complémentaire santé à 100% - Accès[...]

photo Cyclosportive L'Ornaise

Cyclosportive L'Ornaise

Manifestation culturelle

ARGENTAN 61200

Le 11/05/2025

La cyclosportive l'Ornaise est située au sud de la région Normandie dans L'Orne. Le département, terre historique de cyclistes renommés, est fidèle à son image verte où il fait bon vivre. C'est de la ville d'Argentan que les cyclistes s'élanceront pour rejoindre la cité de CARROUGES et son superbe château. Puis ils rejoindront les contreforts de la Suisse Normande, terrain d'entraînement de notre parrain Guillaume Martin (premier français du tour de France 2024) avant un retour par le lac de Sainte Croix de Rabodanges pour rejoindre enfin Argentan. Le dénivelé positif de 1650 mètres est une bonne approche pour préparer les cyclosportives estivales des massifs français. > 2 parcours cyclosportifs > Parcours vallonné > Sur inscription (plafonné à 1 000 participants) > Avoir plus de 18 ans avant la date de l'édition de la cyclosportive (soit avant le 11/05/2025). > Départ du Champ de Foire d'Argentan : > Départ à 8h30 pour le 150 km > Départ à 9h pour le 100 km

photo Cyclosportive L'Ornaise

Cyclosportive L'Ornaise

Courses cyclistes

Argentan 61200

Le 11/05/2025

La cyclosportive l'Ornaise est située au sud de la région Normandie dans L'Orne. Le département, terre historique de cyclistes renommés, est fidèle à son image verte où il fait bon vivre. C'est de la ville d'Argentan que les cyclistes s'élanceront pour rejoindre la cité de CARROUGES et son superbe château. Puis ils rejoindront les contreforts de la Suisse Normande, terrain d'entraînement de notre parrain Guillaume Martin (premier français du tour de France 2024) avant un retour par le lac de Sainte Croix de Rabodanges pour rejoindre enfin Argentan. Le dénivelé positif de 1650 mètres est une bonne approche pour préparer les cyclosportives estivales des massifs français. > 2 parcours cyclosportifs > Parcours vallonné > Sur inscription (plafonné à 1 000 participants) > Avoir plus de 18 ans avant la date de l'édition de la cyclosportive (soit avant le 11/05/2025). > Départ du Champ de Foire d'Argentan : > Départ à 8h30 pour le 150 km > Départ à 9h pour le 100 km

photo Atelier d'initiation à la recherche : Faire l'histoire de son moulin

Atelier d'initiation à la recherche : Faire l'histoire de son moulin

Atelier, Manifestation culturelle, Histoire - Civilisation, Patrimoine - Culture

ALENCON 61000

Le 16/05/2025

Il existe une grande diversité de moulins, qui peuvent être distingués par la force motrice qu’ils utilisent : eau, vent, force humaine ou animale, ainsi que par leur fonction. En effet, ils peuvent être à grain, à tan, à foulon, à fer, à papier ou à huile. Au XIXe siècle, l’Orne est un département à forte densité de moulins. Il se place en 7ᵉ position au niveau national. Cet atelier s’adresse à toutes les personnes qui souhaitent retracer l’histoire d’un tel bâtiment. Après la présentation de l’ensemble des sources disponibles, des conseils méthodiques et des exemples concrets vous seront donnés afin que vous puissiez débuter et/ou poursuivre vos recherches. Nombre de places limité (15 personnes) Inscription préalable obligatoire au 02 33 81 23 00

photo Atelier d'initiation à la recherche : Faire l'histoire de son moulin

Atelier d'initiation à la recherche : Faire l'histoire de son moulin

Atelier

Alençon 61000

Le 16/05/2025

Il existe une grande diversité de moulins, qui peuvent être distingués par la force motrice qu’ils utilisent : eau, vent, force humaine ou animale, ainsi que par leur fonction. En effet, ils peuvent être à grain, à tan, à foulon, à fer, à papier ou à huile. Au XIXe siècle, l’Orne est un département à forte densité de moulins. Il se place en 7ᵉ position au niveau national. Cet atelier s’adresse à toutes les personnes qui souhaitent retracer l’histoire d’un tel bâtiment. Après la présentation de l’ensemble des sources disponibles, des conseils méthodiques et des exemples concrets vous seront donnés afin que vous puissiez débuter et/ou poursuivre vos recherches. Nombre de places limité (15 personnes) Inscription préalable obligatoire au 02 33 81 23 00

photo Cadre de santé Sage-femme

Cadre de santé Sage-femme

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Le Département, en charge de la Protection maternelle et infantile, investit dans le développement de cette mission en s'inscrivant dans une approche centrée sur les besoins des enfants et des familles. Dans une dynamique renouvelée, avec des objectifs ambitieux pour tendre vers une plus grande qualité, le Département recherche une sage-femme. VOS MISSIONS Mener des actions de prévention médicale, psychologique, sociale et d'éducation à la santé en direction des futures mères et des nouveaux nés o Réalisation de visites à domicile pour les femmes enceintes (prévention médico-sociale, information, accompagnement des familles en difficultés) o Suivi à domicile des grossesses à risques, en liaison avec la maternité o Mise en œuvre de la préparation à la naissance : entretien prénatal et postnatal, participation au PRADO o Evaluation des conditions d'accueil de l'enfant à naitre et transmission d'information au médecin de PMI o Préparation et participation au staff mater médico-social Assurer des consultations et des séances d'information au Centre de promotion en santé sexuelle o Organisation et accueil des consultations gynécologiques o Organisation de consultation de contraception[...]

photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi Economie - Finances

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Le Pays du Perche ornais Pôle d'Équilibre Territorial et Rural 4 Communautés de Communes - 47 000 habitants RECRUTE Un(e) chargé(e) de mission Énergie - Temps complet DÉFINITION DES MISSIONS Dans la continuité de la démarche « Territoire 100% Energies renouvelables » (2019) reconnue par la Région Normandie, de l'animation du Contrat Chaleur Renouvelable de l'ADEME (2022-2026), et en collaboration avec les Communautés de communes membres du PETR, les élus, la directrice et l'équipe du Pays, le chargé de mission « Énergie » aura en charge l'accompagnement des collectivités et des porteurs de projet privés en matière de rénovation thermique et de développement des énergies renouvelables à l'échelle du PETR. Mission 1 : Accompagner la rénovation thermique pour diminuer les consommations chez les plus gros consommateurs (collectivités, établissements publics, associations, entreprises) Sensibiliser, conseiller, accompagner les projets de rénovation énergétique - Aide à la décision, reprise des études, audits, CEP déjà réalisés - Appui aux consultations pour la réalisation de l'audit énergétique, à l'élaboration du programme de travaux, aux consultations des maîtres d'œuvre -[...]

photo Poseur / Poseuse de menuiseries extérieures

Poseur / Poseuse de menuiseries extérieures

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Laurent-du-Var, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Votre mission: assurer l'installation et la pose des portes automatiques (portes industrielles, portails coulissants battants, rideaux métalliques, contrôle d'accès) chez les clients sur le département 06 Saint-Laurent-du-Var. - Echanger avec le conducteur de travaux sur la prestation à réaliser, - Transporter le matériel sur les chantiers, - Réaliser les travaux d'installation (fixation des mécanismes / châssis alu, mise en place des vantaux, raccordement électrique...), - Effectuer les finitions, la réception, l'autocontrôle, les réglages et la mise en service. - Etre garant de ses chantiers selon les normes en vigueur. Il s'agit d'un poste itinérant sur le département 06 Sain-Laurent-du-Var. Un véhicule de service est à votre disposition. Prévoir des découchés ponctuels (15 nuits par an environ). Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI. Horaires de journée du lundi au vendredi. Salaire en fonction du profil et de l'expérience + prime panier + prime trajet + prime d'ancienneté + journée d'anniversaire offerte + mutuelle + cse. L'entreprise offre un environnement de travail passionnant avec la possibilité d'évoluer en interne. Compétences et qualifications[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi Social - Services à la personne

Alençon, 61, Orne, Normandie

L'UDAF de l'Orne recrute pour son service Protection Juridique des Majeurs à Alençon un Délégué Mandataire (F/H) dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Présentation de l'Association : L'Union Départementale des Associations Familiales de l'Orne (61) est une union composée de 70 associations familiales rassemblant plus de 4500 adhérents sur le département de l'Orne. Elle représente officiellement les intérêts des familles ornaises par leurs nombreuses représentations et mène l'action politique locale et départementale en faveur des familles. Elle observe les besoins des familles. Elle développe et gère de nombreux services aux familles. L'UDAF de l'Orne assure la gestion de 3 services : Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM), Mandataire Judiciaire A la Gestion du Budget Familial (MJAGBF) ainsi qu'un service Institutionnel et emploie 60 salariés. Présentation des missions : Au sein du service de la protection judiciaire des majeurs protégés et sous la responsabilité du chef de service et de la direction, vous aurez la responsabilité du suivi et de l'accompagnement de personnes bénéficiant d'une mesure de protection (tutelle, curatelle[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre de notre développement et pour rejoindre notre équipe : Prester dans le Département de l'Orne des rendez-vous sur sites auprès des bénéficiaires du RSA dans une prestation intitulée "Levée des freins psychologiques". Plus particulièrement : - Objectiver une situation et apporter ainsi aux référents en charge des contrats d'engagements réciproques des réponses argumentées à la réalité des freins avancés par les bénéficiaires du RSA à l'entrée dans le processus de retour à l'emploi. - Accompagner les bénéficiaires dans une démarche de reconstruction face à la souffrance psychique identifiée. - Les rendez-vous se tiennent sur les sites du Département. - Représenter l'Association SAMPS. Nombreux avantages : - Véhicule de service - Carte carburant et péages - Ordinateur portable, smartphone - Statut cadre - Prévoyance cadre : prise en charge patronale à 100% - Prime d'intéressement ++ - Abondement - Prime sur objectif - Séances de Supervision psychologique (1 par mois en Visio) avec un superviseur confirmé. - 10 jours de repos employeur offerts en plus des congés contractuels - Prise en charge patronale complémentaire santé à 100% - Accès plateforme[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre de notre développement et pour rejoindre notre équipe : Prester dans le Département de l'Orne des rendez-vous sur sites auprès des bénéficiaires du RSA dans une prestation intitulée "Levée des freins psychologiques". Plus particulièrement : - Objectiver une situation et apporter ainsi aux référents en charge des contrats d'engagements réciproques des réponses argumentées à la réalité des freins avancés par les bénéficiaires du RSA à l'entrée dans le processus de retour à l'emploi. - Accompagner les bénéficiaires dans une démarche de reconstruction face à la souffrance psychique identifiée. - Les rendez-vous se tiennent sur les sites du Département. - Représenter l'Association SAMPS. Nombreux avantages : - Véhicule de service - Carte carburant et péages - Ordinateur portable, smartphone - Statut cadre - Prévoyance cadre : prise en charge patronale à 100% - Prime d'intéressement ++ - Abondement - Séminaires - Prime sur objectif - Séances de Supervision psychologique (1 par mois en Visio) avec un superviseur confirmé. - 10 jours de repos employeur offerts en plus des congés contractuels - Prise en charge patronale complémentaire santé à 100% - Accès[...]

photo Concert - Couleurs cabaret

Concert - Couleurs cabaret

Concert, Chorale - Chant

MORTAGNE-AU-PERCHE 61400

Le 12/06/2025

Festival des chorales des collèges et lycées de Normandie 2025 - 33 ème édition 180 choristes issus de sept collèges de l’Est du département et des comédiens du Collège Molière de L’Aigle, vous propose leur nouveau spectacle Couleurs Cabaret. La troupe de Joséphine a une idée : et si on montait un cabaret dans le dos des parents ? Fini le théâtre et le grenier poussiéreux, place au cabaret, au cœur de Montmartre ! Même si l'idée ne plaît pas à son frère Alphonse, Joséphine et ses amis sont partants. Ils s'ambarquent alors dans une aventure semée d'embûches, pour ouvrir Couleurs Cabaret et monter leur premier spectacle.

photo Concert - Couleurs cabaret

Concert - Couleurs cabaret

Danse - Bal - Cabaret, Spectacle

Mortagne-au-Perche 61400

Le 12/06/2025

Festival des chorales des collèges et lycées de Normandie 2025 - 33 ème édition 180 choristes issus de sept collèges de l’Est du département et des comédiens du Collège Molière de L’Aigle, vous propose leur nouveau spectacle Couleurs Cabaret. La troupe de Joséphine a une idée : et si on montait un cabaret dans le dos des parents ? Fini le théâtre et le grenier poussiéreux, place au cabaret, au cœur de Montmartre ! Même si l'idée ne plaît pas à son frère Alphonse, Joséphine et ses amis sont partants. Ils s'ambarquent alors dans une aventure semée d'embûches, pour ouvrir Couleurs Cabaret et monter leur premier spectacle.

photo Visual merchandiser

Visual merchandiser

Emploi Négoce - Commerce gros

Alençon, 61, Orne, Normandie

Nous recherchons actuellement plusieurs Merchandiser sur votre secteur. Mission = Réimplantation, montage d'opération (Box, PLV) pour une marque de chocolat leadeur dans la grande distribution. Lieu = Département 61 ==>ALENCON FLERS ARGENTAN NEUVY AU HOULME RABODANGES CONDE SUR SARTHE LES GENETTES L'AIGLE SAINTE-GAUBURGE-SAINTE-COL CHAMPSECRET Planning = Période de Pâques 2025 (planning encore à définir) / Temps de travail de 3 à 6h selon les missions. Souvent le Lundi et Mardi Contrat = CIDD Rémunération = Fixe = 11.88 Brut/h +10%précarité + 10%CP + 0.28€ du //KM.

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Ouvrier / Ouvrière d'élevage en production équine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sées, 61, Orne, Normandie

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 250 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Un de nos adhérents situé sur le secteur Sud de SEES, recherche un(e)agent(e) d'élevage. Le(a) salarié(e) sera embauché(e) par un contrat à durée déterminée saisonnier à temps partiel (20H semaine), à pourvoir du 17/02/2025 jusqu'au 31/08/2025. Vous effectuerez tous les matins, avec un week-end sur trois. Le haras, spécialisé dans l'élevage de trotteurs, repose sur une superficie de 100 hectares. Elle fait naître tous ses produits et est spécialisée dans la reproduction. Elle possède 60 poulinières à l'année sur le haras. Il n'y a pas d'étalons stationnés sur place. Le haras est récent, bien équipé et moderne. Vos missions seront les suivantes : - Alimentation et soins aux chevaux (distribution du foin, concentré.) - Entretien des boxs[...]

photo Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Alençon, 61, Orne, Normandie

Rejoignez le Leader du conseil en immobilier d'entreprise Vous aurez la charge de développer notre présence sur le secteur du département 61 avec le soutien de l'ensemble de l'équipe. En tant qu'Agent Commercial, vous êtes l'interface entre le vendeur et l'acquéreur. A ce titre, vous intervenez auprès d'interlocuteurs variés (typologie de clients et secteurs d'activités diversifiés). MISSION Dans le cadre de vos missions, vos principales responsabilités consistent à : - développer votre portefeuille clients et vous constituer un réseau sur le secteur géographique dont vous avez la charge, - négocier et obtenir les mandats de commercialisation auprès des propriétaires/cessionnaires, - conseiller et accompagner les preneurs de Fonds de Commerce dans leurs recherches, - négocier le bail ou la promesse de vente, - vous positionner en tant que garant d'un suivi de qualité et de conseil de haut niveau, et ce jusqu'à la signature définitive. A ce titre, vos missions s'articulent autour de : - la prospection téléphonique et terrain, - la réalisation d'évaluations commerciales, - la prise en charge des RDV clients/visites d'actifs : établir le cahier des charges, hiérarchiser les[...]

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Technicien(ne) automaticien(ne) de maintenance

Emploi Matériel Médical

Saint-Ouen-sur-Iton, 61, Orne, Normandie

Qui sommes-nous ? Nous sommes le leader mondial sur le marché des biotechnologies de la reproduction, certifié ISO 9001 et ISO 13485. Nous sommes une entreprise avec un rayonnement international : nos technologies sont utilisées à travers le monde entier, grâce à une implantation s'appuyant sur neuf pays et au soutien d'un réseau de distributeurs couvrant plus de 120 pays. L'innovation est au centre de nos préoccupations ; c'est notre premier relais de croissance. Nous recherchons vraiment des personnalités, des aptitudes, des gens capables de nous surprendre, de nous apporter quelque chose. Il y a de vrais et beaux challenges chez nous. Rôle principal : Le Technicien de maintenance électromécanicien H/F assure l'entretien, le nettoyage, la réparation ou le remplacement des éléments défectueux des machines automatiques et des extrudeuses. Il/elle identifie les causes des dysfonctionnements et propose des solutions rapides et efficaces. Il/elle participe à l'amélioration des procédures de maintenance et à la mise en service de dispositifs plus performants pour augmenter le rendement et la longévité des machines. Il/elle rédige les fiches techniques d'intervention[...]

photo Agent / Agente de maintenance de matériels de manutention

Agent / Agente de maintenance de matériels de manutention

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 13 avril 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 26/2025. Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d'Alençon Département des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement contacter le service Recrutement & Formation au 02.33.32.41.26 Mission du poste : Assurer les interventions techniques de 1er niveau sur les installations et équipements sportifs - Réaliser la maintenance de premier niveau sur les installations sportives et les équipements, en binôme ou en autonomie sous l'autorité du responsable, par des travaux d'entretien et de réparations. - Entretenir le matériel de nettoyage (aspirateurs, auto laveuse, équipements électroportatifs, etc). - Assurer le traçage des terrains sportifs extérieurs en appui des agents des stades si nécessaires. - Contrôler et tester les différents buts des sites couverts et extérieurs tous les 2 ans selon les dispositions du Code du Sport.[...]

photo Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 13 avril 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 20/2025 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Président du CCAS Département des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch 61014 ALENCON Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement contacter le service Recrutement & Formation au 02.33.32.40.31. Mission du poste : Dans le cadre de l'appel à manifestation d'intérêt pour l'accompagnement des seniors au sein des quartiers prioritaires de la ville et en lien avec le CLIC, le bailleur social Orne habitat, les partenaires du territoire et les équipes du CCAS ; assurer le pilotage et l'animation de la plateforme d'accompagnement des seniors au sein des quartiers prioritaires de la ville et participer à l'accompagnement des seniors s'inscrivant dans le dispositif. PILOTAGE DE LA PLATEFORME : -Développer une offre innovante et expérimentale de type de résidence autonomie « hors les murs » sous forme de plateforme en lien avec les partenaires opérationnels[...]

photo Chef de chantier second œuvre

Chef de chantier second œuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Alençon, 61, Orne, Normandie

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation et basé dans le département de l'Orne, un Chef de Chantier Second Œuvre (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Elle valorise l'innovation et encourage le développement professionnel de ses employés. Votre rôle consistera à intervenir sur des travaux de plomberie et chauffage neuf et/ou de rénovation sur le secteur de l'Orne. Vous aurez en charge une équipe de 2 à 3 compagnons, assurerez le suivi du chantier, les commandes de matériels et l'animation de réunions de chantier. Profil : Nous recherchons un professionnel dynamique, ayant le sens des responsabilités et capable de prendre des décisions stratégiques rapidement. Compétences comportementales : - Gestion d'équipe - Résolution de problèmes - Communication efficace - Prise de décision - Gestion du temps Compétences techniques : -Connaissances et maitrise des travaux de plomberie et chauffage en totale autonomie -Lecture[...]

photo Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi Administrations - Institutions

Aigle, 61, Orne, Normandie

Type de recrutement : contrat de projet Située dans l'est du département de l'Orne, en Normandie, à 160 kilomètres de Paris, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l'intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations. Son Centre Intercommunal d'Action Sociale anime une action générale de prévention et de développement social local. Dans ce contexte, le CIAS des Pays de l'Aigle recherche un référent(e) santé. Sous la responsabilité de la Directrice du CIAS des Pays de L'Aigle, il/elle aura pour missions : Le projet de santé des Pays de L'Aigle porte une attention particulière à l'égard des habitants les plus éloignés du soin et les plus fragiles. Le CIAS des Pays de L'Aigle déploie une politique de santé globale et de réductions des inégalités sociales et territoriales de santé, à travers la signature d'un Contrat local de santé (CLS) et la constitution d'un Réseau territorial de promotion de la santé (RTPS). Ces dispositifs entendent garantir la cohérence et la continuité des actions et des projets menés sur le territoire par les différents[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Social - Services à la personne

Alençon, 61, Orne, Normandie

ENTREPRISE La Fédération ADMR de l'Orne est à la tête d'un réseau de 25 associations réparties sur tout le département. Elle représente et accompagne ces associations locales proposant leurs services d'aide et d'accompagnement à domicile auprès des particuliers. L'ADMR dans l'Orne, c'est plus de 750 salariés, plus de 6300 clients, plus de 300 bénévoles au sein de valeurs communes : la proximité, le respect, la solidarité, la réciprocité et l'universalité. Notre association ADMR d'ALENCON recrute un(e) secrétaire en CDD à temps complet à compter du 3 avril et jusqu'au 25 avril 2025. MISSIONS Sur un poste basé à Alençon : - accueil physique et téléphonique, - réaliser des activités administratives courantes (saisie, mise en forme des documents, etc.) ou activités comptables simples au sein de l'association, nécessaire au bon fonctionnement de l'association et à ses relations internes et externes, - effectuer des opérations de gestion d'information et de traitement de données, - planifier et saisir les interventions, - contrôle informatique des interventions effectuées - peut constituer des dossiers permettant le suivi administratif et la prise en charge des interventions[...]

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Hôpitaux - Médecine

Alençon, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre de la mise en place d'une unité mobile que le Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des Risques pour Usagers de Drogues (CAARUD) fera fonctionner avec le Centre de soins, d'accompagnement et de prévention en addictologie (CSAPA) partenaire, la Fondation Normandie Générations recherche un/e éducateur/trice spécialisé/e motivé/e pour aller vers les publics les plus isolés du département de l'Orne Missions principales: L'éducateur spécialisé va à la rencontre des partenaires connus pour consolider et développer le réseau. Réduction Des Risques et des Dommages : l'éducateur spécialisé accueille, écoute, participe à l'évaluation des besoins et à l'orientation des usagers. Il apporte un conseil personnalisé aux usagers en matière de prévention et de réductions des risques par la conduite d'entretiens et la mise à disposition de matériel adapté aux modes de consommation. Il est également chargé d'actes de dépistage par Test Rapide à Orientation Diagnostic. Articulation mobile / structure : il assure le lien avec l'équipe du CAARUD et celle du CSAPA. Pour cela, il est rigoureux dans l'exhaustivité des données recueillies dans le DPI pour un assurer[...]

photo Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Argentan, 61, Orne, Normandie

Adecco Argentan Falaise recrute pour l'un de ses clients leader mondial dans le secteur de l'ascenseur, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE ITINERANT. Rattaché (e) à l'agence d'Argentan, vous intervenez dans le département 61 avec pour priorité la sécurité des passagers et celle de tous les intervenants techniques en garantissant la maintenance et la conformité des appareils. Vos missions: - gérer et assurer la maintenance préventive et curative du parc d'ascenseurs qui vous est confié. - Etablir votre planning et travailler en itinérance dans votre secteur géographique défini. - Porter assistance aux passagers, assurer les dépannages et les analyses de pannes. Vous justifiez d'une première expérience en maintenance et de préférence en itinérance. Vous possédez de bonnes compétences en électricité, électrotechnique et mécanique. Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils électroniques et digitaux. Vous disposez d'un bon relationnel et vous savez travailler seul (e) comme en équipe. Vous êtes titulaire du permis B. Vous bénéficierez d'une formation en interne sur les méthodes de chantier et les processus de sécurité. Selon votre niveau d'expérience, vous pourrez[...]

photo Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

La Fondation ANAIS Reconnue d'Utilité Publique Recrute pour ses Services Centraux à ALENCON (61) Poste basé dans le périmètre Sées et ses alentours GESTIONNAIRE OPTIMISATION DE PLANNING / OCTIME CDD Accroissement Temporaire d'Activité Temps plein 1. Identification du poste Intitulé du poste : Gestionnaire de Planning / optimisation de planning Département : ORNE Rattachement hiérarchique : Directeur d'Activité Régional Normandie (durant l'expérimentation) Lieu de travail : Périmètre des Etablissements de l'expérimentation : Sées et ses alentours Type de contrat : CDD de 6 mois minimum Temps de travail : Temps plein 2. Mission principale Le Gestionnaire de Planning est chargé d'établir, optimiser et suivre les plannings des équipes en fonction des besoins des Etablissements du périmètre , des contraintes réglementaires et des disponibilités des collaborateurs. Il veille à assurer une répartition équilibrée des charges de travail et à garantir la continuité du service. 3. Activités et tâches principales Gestion des plannings Élaborer et mettre à jour les plannings en fonction des demandes et des contraintes opérationnelles. Assurer l'équilibre entre les[...]

photo Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère

Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Alençon, 61, Orne, Normandie

L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel

photo Chargé / Chargée d'affaires en électricité

Chargé / Chargée d'affaires en électricité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Laurent-du-Var, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client un Chargé d'affaires en sureté électronique, dans le cadre d'un recrutement en CDI. Rattaché à l'agence de Saint-Laurent-du-Var, vous interviendrez en itinérance sur le département des Alpes maritimes (06) et l'Est sur Var (83) uniquement. Prêt à embraser vos ambitions professionnelles dans la sécurité électronique ? Avec plus de 40 ans à son expertise, vous intégrez un des pionniers en systèmes de sécurité dans la région PACA. Vos missions seront : - D'effectuer l'interface entre le client et les services de l'entreprise - Analyser les besoins du client, les données techniques, économiques et définir le projet - Étudier la faisabilité et le coût du projet et propose des solutions - Analyser les choix techniques et définir les équipements, les matériels et logiciels - Négocier avec le client les solutions techniques, financières et conditions du contrat - Superviser et contrôle l'exécution d'études, de documents et de plans de détails - Sélectionner les moyens et les méthodes à mettre en œuvre et planifier les chantiers - Sélectionner des fournisseurs/ prestataires et contrôler la réalisation de l'intervention -[...]

photo Technicien / Technicienne réseau et maintenance

Technicien / Technicienne réseau et maintenance

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Flers, 61, Orne, Normandie

Vos missions : - Déploiement et maintenance des postes informatiques et périphériques chez nos clients - Mise en place et maintenance de réseaux - Déploiement et maintenance des solutions télécoms - Etablissement de compte rendu d'installation / livraison client et rassemblement de ces informations dans un ERP et suivi de parc. Vous aurez à effectuer des déplacements sur le département de Mayenne / Orne et Sarthe. Autonomie et rigueur dans le travail sont un gage de qualité de service. Un bon relationnel, le suivi et l'écoute de la clientèle sont indispensables Les avantages : - Parcours d'intégration, dont formations techniques sur notre pôle internet et / ou externe - Mise à disposition d'un PC portable et d'un smarthphone avec forfait inclus - Mise à disposition d'une voiture de service - Adhésion à la carte Opteam (réduction sur des grandes enseinges) - Chèques vacances - Complémentaire santé prise en charge à 90 % - Carte cadeau - Prime d'intéressement sur les bénéfices de l'entreprise - Mise en place d'un Plan Epargne Entreprise (PEE)

photo Gouvernant / Gouvernante en hôtellerie

Gouvernant / Gouvernante en hôtellerie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Jean-Cap-Ferrat, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

L'agence Aquila RH est une entreprise avec plus de 10 ans d'expérience qui accompagne chacun de ses candidats tout au long du processus de recrutement et au cours de leur mission avec une attention toute particulière ! Notre but ? Vous construire vos projets de demain ! Michael, consultant chez Aquila je serais votre interlocuteur tout au long de notre collaboration pour vous trouver les missions ou les emplois qui vous correspondent! Nous sommes actuellement a la recherche de gouvernant pour un établissement situé sur le secteur de Saint jean cap ferrât. Vous devrez avoir impérativement une expérience dans des établissements de hauts standings ,afin de répondre aux attentes de la clientèle. Etre véhiculé serait un plus car l'établissement n'est pas desservi par les transports en commun. La maitrise du logiciel Opera serait un plus. Vos missions: -Encadrement et formations des equipes -Gestion des stocks -Contrôle des chambres et les parties communes de l'hôtel, stockages et réserves. -Maintenir une saine relation avec le département de Maintenance et assurer un suivi. -Etablir les plannings Les horaires : (poste en continu // horaires susceptibles de changer si[...]

photo Responsable de la maintenance d'infrastructure

Responsable de la maintenance d'infrastructure

Emploi Social - Services à la personne

Moulins-la-Marche, 61, Orne, Normandie

La Maison Perce Neige est un Foyer de Vie (EANM) situé au seuil du Perche dans le département de l'Orne, dans un beau cadre de campagne. Elle accueille 30 personnes en situation de handicap mental et offre aux résidents un accompagnement de proximité dans une ambiance conviviale selon l'esprit des Maisons Perce-Neige. La Maison dispose de locaux chaleureux et dans un très bon état, ainsi que d'un grand parc. VOS MISSIONS Votre mission sera de garantir l'intégrité des infrastructures et des équipements, en assurant un environnement propre, sécurisé et fonctionnel pour tous les occupants. Vous évoluerez quotidiennement dans un cadre où résident les personnes que nous accompagnons, contribuant ainsi à leur bien-être par la qualité de votre travail. Vos missions sont les suivantes : * Assurer l'entretien des bâtiments, la maintenance interne et le suivi des contrats avec les prestataires externes. * Réaliser des travaux de rénovation simples (plâtrerie, peinture, carrelage, électricité). * Mettre en œuvre les actions garantissant la propreté et l'hygiène des lieux et équipements, y compris le nettoyage des extérieurs et l'entretien courant. * Assurer l'entretien et la[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Moulins-la-Marche, 61, Orne, Normandie

La Maison Perce Neige est un Foyer de Vie (EANM) situé au seuil du Perche dans le département de l'Orne, dans un beau cadre de campagne. Elle accueille 30 personnes en situation de handicap mental et offre aux résidents un accompagnement de proximité dans une ambiance conviviale selon l'esprit des Maisons Perce-Neige. La Maison dispose de locaux chaleureux et dans un très bon état, ainsi que d'un grand parc. Vous êtes diplômé(e) en psychologie ou en neuropsychologie et bénéficiez idéalement d'une expérience de l'accompagnement de personnes porteurs de TSA. Vous faites preuve de discrétion professionnelle, de capacité d'écoute et d'esprit d'équipe. Des compétences en évaluation du TSA seraient un atout pour votre profil. En tant que psychologue, vous jouez un rôle crucial au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillez en étroite collaboration avec elle et vous offrez un soutien psychologique essentiel et des interventions adaptées pour favoriser le bien-être et le développement des personnes que nous accompagnons. Vos missions : * Assurer le bien-être des personnes accueillies, en cohérence avec les orientations du projet d'établissement. * Réaliser des[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Social - Services à la personne

-, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons un(e) agent(e) administratif(ve) en CDI. Rattaché(e) hiérarchiquement à la direction du pôle, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité de la direction du pôle, vos missions seront : - Accueil et orientation physique et téléphonique des personnes (usagers, clients, fournisseurs, visiteurs, .) - Réalisation d'activités administratives : réservation de salles, de déplacements et d'hébergement, suivi de dépenses, de frais ou factures, de budget, passation, gestion, stockage des commandes de matériels et fournitures, organisation de réunions, évènements, gestion des assurances du parc automobile. - Gestion locative[...]

photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Social - Services à la personne

-, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons un(e) Agent(e) d'entretien. Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service et en associant dès que possible les jeunes, vos missions principales sont les suivantes : - Référent avec les éducateurs des lieux d'hébergement des jeunes - Aider les jeunes dans l'installation du mobilier et matériel lors de l'arrivée dans le logement ; - Réaliser l'état des lieux avec le jeune et l'éducateur référent à l'entrée et à la sortie du logement ; - Veiller au maintien en bon état des lieux ; - Veiller au maintien en bon état du[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

-, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons un(e) Surveillant(e) de nuit. Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : - Surveillance des personnes des lieux et des biens ; - Intervenir sur les différents sites ; - Rassurer les jeunes et éviter les différents débordements ; - Contrôle des entrées et de sorties des personnes et des biens ; - Vérification des accès, des lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes,) des équipements et des systèmes de sécurité et de prévention ; - Repérage des anomalies, incidents[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons Chef(fe) de service. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) adjoint (e), vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) Directeur(trice) adjoint (e), vos missions seront : Conception, mise en œuvre et évaluation des projets de service, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins et attentes des personnes accueillies ; Veille à la mise en œuvre et à l'évaluation du suivi des projets personnalisés d'accompagnement des jeunes dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement ; Organisation[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

-, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons une maîtresse de maison Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service et en associant dès que possible les jeunes, vos missions principales sont les suivantes : Aider les jeunes dans leur prise d'autonomie autour des actes quotidiens : repas ; entretien du linge, entretien des locaux ; Préparation des chambres sur les collectifs en lien avec les admissions ; Réaliser l'état des lieux avec le jeune et l'éducateur référent à l'entrée et à la sortie du collectif ; Assurer l'entretien complet des lieux d'hébergement[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) coordonnateur(trice). Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : Participation d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Participation à la procédure d'admission en lien avec le/la Chef(fe) de Service ; Suivre et mettre à jour l'ensemble des dossiers des jeunes et contribuer en collaboration avec les équipes à la rédaction des notes de synthèses[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

-, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons un(e) Moniteur(trice) Éducateur(trice). Rattaché(e) hiérarchiquement au Chef(fe) de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : - Contribution à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; - Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives ; -Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; - Échanges réguliers[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : - Elaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; - Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; - Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; - Échanges réguliers et permanents avec[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

-, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons un(e) psychologue. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice), vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) Directeur(trice), vos missions seront : - Conduite d'entretiens individuels - Apporte son éclairage clinique sur les situations et contribue à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes - Oriente vers les dispositifs de droit commun - Analyse des besoins de la personne accueillie, information sur la démarche à mettre en place et les possibilités d'interventions psychologiques - Participe à l'étude des demandes d'admission - Participation aux rencontres organisées[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

-, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons un maitre / une maîtresse de maison Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service et en associant dès que possible les jeunes, vos missions principales sont les suivantes : Aider les jeunes dans leur prise d'autonomie autour des actes quotidiens : repas ; entretien du linge, entretien des locaux ; Préparation des chambres sur les collectifs en lien avec les admissions ; Réaliser l'état des lieux avec le jeune et l'éducateur référent à l'entrée et à la sortie du collectif ; Assurer l'entretien complet des[...]

photo Exposition : La protection de l’enfance du Moyen Âge à nos jours

Exposition : La protection de l’enfance du Moyen Âge à nos jours

Exposition, Histoire - Civilisation, Patrimoine - Culture

ALENCON 61000

Du 24/03/2025 au 22/06/2025

Enfants placés, enfants de l’assistance publique, pupilles, aide sociale à l’enfance : autant de mots et expressions qui évoquent à la fois des destins individuels particuliers, des histoires familiales, des réalités sociales et des politiques publiques évolutives. Les mesures de protection de l’enfance concernent chaque année de nombreux enfants, et de nombreuses familles ont dans leur arbre généalogique un ancien « enfant de l’assistance ». L’exposition se propose de replacer les politiques de protection et d’aide sociale à l’enfance dans une perspective historique sur la longue durée, depuis le Moyen Âge jusqu’à la prise en charge de ces politiques par le Département. Comment ont évolué l’intérêt porté par la société à l’enfance et à l’adolescence, les situations contre lesquelles on entend protéger les enfants ou encore les modalités de prise en charge ? Dans quelles structures d’accueil ? Quels étaient et quels sont les acteurs de la protection de l’enfance ? Que sait-on des parcours de vie des enfants concernés, comment ont-ils vécu cette période de leur vie ? Quelles mémoires subsistent-elles dans leur descendance ? Quelles traces sont-elles conservées dans les archives[...]

photo Exposition : La protection de l’enfance du Moyen Âge à nos jours

Exposition : La protection de l’enfance du Moyen Âge à nos jours

Exposition, Conférence - Débat

Alençon 61000

Du 24/03/2025 au 22/06/2025

Enfants placés, enfants de l’assistance publique, pupilles, aide sociale à l’enfance : autant de mots et expressions qui évoquent à la fois des destins individuels particuliers, des histoires familiales, des réalités sociales et des politiques publiques évolutives. Les mesures de protection de l’enfance concernent chaque année de nombreux enfants, et de nombreuses familles ont dans leur arbre généalogique un ancien « enfant de l’assistance ». L’exposition se propose de replacer les politiques de protection et d’aide sociale à l’enfance dans une perspective historique sur la longue durée, depuis le Moyen Âge jusqu’à la prise en charge de ces politiques par le Département. Comment ont évolué l’intérêt porté par la société à l’enfance et à l’adolescence, les situations contre lesquelles on entend protéger les enfants ou encore les modalités de prise en charge ? Dans quelles structures d’accueil ? Quels étaient et quels sont les acteurs de la protection de l’enfance ? Que sait-on des parcours de vie des enfants concernés, comment ont-ils vécu cette période de leur vie ? Quelles mémoires subsistent-elles dans leur descendance ? Quelles traces sont-elles conservées dans les archives[...]

photo Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi E-commerce - V.P.C.

-, 61, Orne, Normandie

Vous chercher un poste qui vous permet de vous dépasser, de bouger et de vivre des anecdotes en tout genre, ne cherchez plus le poste de commercial terrain presse est fait pour vous ! Partenaire du groupe de presse Ouest-France, nous avons en charge le développement des ventes d'abonnements du journal sous format papier et/ou numérique, auprès des particuliers. Pour cela, rien de mieux que le contact direct. Nous allons donc à la rencontre des particuliers, afin de faire connaître le journal et ses différentes offres. Votre mission consistera à développer les ventes d'abonnements, format papier et/ou numérique auprès d'une clientèle de particuliers par le biais de 3 missions - porte à porte sur votre département. - Animation de stand Ouest-France en galeries marchandes de grandes et moyennes surfaces (être disponible certains samedis) - En "raid étudiant" : accompagnement de groupes d'étudiants en immersion terrain. Cette fonction requiert une mobilité régionale occasionnelle et des nuitées sur place. Avantages : Rémunération : Fixe + Primes par contrats réalisés, non plafonnées Véhicule professionnel (après période d'essai) Frais de repas pris en charge Mutuelle Formation[...]

Ressources supplémentaires